Consigue trabajo en Big Tech y supera los 50.000€

El programa en español que ya ha ayudado a +100 personas a conseguir trabajo en Amazon, Google y otras empresas líderes.

Aplicar al programa

¿A ti también te pasa?

Tu perfil vale más de lo que crees.
El problema es cómo lo estás vendiendo.

Tu experiencia no se percibe como debería

Has trabajado en proyectos complejos, pero tu CV y LinkedIn no transmiten el nivel real de tu trabajo. Para muchos procesos eres solo "otro candidato más".

Las entrevistas te generan inseguridad

Sabes hacer tu trabajo, pero cuando llega el momento de explicarlo, especialmente en inglés, sientes que no lo estás vendiendo como mereces.

Profesional en su entorno de trabajo

Estás en una rueda que no avanza

Proyectos que cambian constantemente, poco impacto real y la sensación de que cada año trabajas mucho pero tu carrera no despega.

Crees que te falta algo para competir

Un máster más reconocido, un contacto dentro, o venir de la "universidad correcta". Y mientras tanto aparece el miedo: que pase otro año en el mismo sitio.

Profesional tapándose la cara, agobio

Conviértete en el profesional que
todos quieren contratar

Descubre cómo te ayudamos a conseguir el trabajo que mereces en las mejores empresas del mundo.

Sin síndrome del impostor Sin un salario mediocre En un sitio donde te sientas valorado
1

Optimizamos tu perfil

Reposicionamos tu CV y LinkedIn para que los reclutadores empiecen a contactarte cada semana y dejes de perseguir oportunidades.

2

Te ayudamos a conseguir entrevistas

Te conectamos con personas clave dentro de las empresas que te interesan y te preparamos para superar cada fase del proceso de selección con confianza.

3

Recibes la oferta que mereces

Negocias tu paquete salarial con seguridad y cierras ofertas de +50.000€ anuales sin dejar dinero encima de la mesa.

Descubre todo lo que vas a aprender

El recorrido formativo que te lleva de candidato invisible a contratado.

01 Módulo 1: Mentalidad y Propósito Profesional

Adopta una mentalidad orientada al éxito y diseña un plan estratégico hacia tus objetivos reales. Trabajaremos creencias limitantes, gestión del tiempo y enfoque para que llegues a las entrevistas con la seguridad y claridad necesarias.

  • Diagnóstico de tu situación profesional actual
  • Definición de objetivo Big Tech / sector
  • Plan de acción semanal medible
  • Gestión del miedo al rechazo y autosabotaje
02 Módulo 2: CV, LinkedIn y Marca Personal

Convierte tu perfil en una herramienta que atraiga oportunidades antes incluso de la entrevista. Aprenderás a posicionarte como la primera opción para los recruiters de Big Tech.

  • Plantilla de CV optimizada para ATS
  • Optimización completa de LinkedIn (headline, about, experiencia)
  • Estrategia de contenido para visibilidad
  • Marca personal coherente y reconocible
03 Módulo 3: Procesos, Entrevistas y Práctica Real

Domina las respuestas clave en cada fase del proceso. Simulaciones reales para que afrontes cualquier entrevista con seguridad y diferenciación.

  • Estructura STAR y respuestas comportamentales
  • Mock interviews con feedback personalizado
  • Preparación específica para entrevistas técnicas y de fit
  • Cómo gestionar dinámicas grupales y assessment centers
04 Módulo 4: Networking y Referencias Estratégicas

Construye una red sólida y aprende a usar referencias para acceder a oportunidades exclusivas que ni siquiera están publicadas. El 70% de las contrataciones en Big Tech vienen por referral.

  • Mapa de contactos clave en tu sector
  • Plantillas de mensajes en frío que funcionan
  • Estrategia para conseguir referrals reales
  • Acceso a la comunidad de alumni de Climbing Talent
05 Módulo 5: Masterclasses con Invitados TOP

Aprende de profesionales en activo de Google, Amazon, TikTok u Oracle. Trayectorias reales, consejos prácticos y visión desde dentro del sector.

  • Sesiones en directo con profesionales de Big Tech
  • Q&A abiertos para resolver tus dudas concretas
  • Casos reales de procesos y promociones internas
  • Acceso a grabaciones para revisar cuando quieras
06 Módulo 6: Negociación y Cierre de Ofertas

Aprende a expresar tu valor con confianza y negocia las condiciones que realmente mereces. Un buen cierre puede aumentar tu paquete entre un 15% y un 30%.

  • Cómo investigar rangos salariales reales
  • Frases y técnicas de negociación probadas
  • Negociación de equity, bonus, RSU y beneficios
  • Gestión de contraofertas y múltiples procesos
Andrea Pilán

📄 Descarga el folleto informativo

Plan de estudios completo, metodología, mentores y todo lo que incluye el programa.

Descargar folleto

Todo lo que necesitas para impulsar tu carrera

3 meses con clases en directo, mentoría personalizada y acceso a contactos reales en empresas como Amazon, Google, TikTok y más.

Aplicar al programa
Mentoría 1:1 con Andrea Pilan
Mentoría

1:1 con Andrea Pilan

Plan adaptado a tu perfil, tus objetivos y tu ritmo durante todo el proceso.

Clases en directo Climbing Talent
Clases en directo

+24 sesiones en vivo

Martes y jueves a las 19h (Madrid). Participativas, con simulaciones de entrevista.

Entra con ventaja
Referrals

Entra con ventaja

Te damos acceso a contactos reales dentro de las empresas para que entres por la puerta que otros no ven.

JobWinner IA
IA aplicada

Herramienta JobWinner

Optimizamos tu CV y LinkedIn con IA para superar filtros ATS y generar entrevistas.

Red de climbers
Comunidad

Red de alumnos

Acceso a una comunidad privada con alumnos, exalumnos y mentores que ya han pasado por donde tú estás.

Hasta conseguirlo
Sin límite

Hasta conseguirlo

Si en 3 meses no lo has conseguido, seguimos juntos hasta que lo logres.

Nuestros alumnos trabajan en empresas como
Google, Amazon y Telefónica

Las reseñas que nos dejan hablan por sí solas.

Amazon
Google
Meta
TikTok
LVMH
Telefónica
Henkel
ORACLE
Accenture
Revolut
fever
Deloitte.
Amazon
Google
Meta
TikTok
LVMH
Telefónica
Henkel
ORACLE
Accenture
Revolut
fever
Deloitte.
★★★★★

"Andrea is one of those professionals you remember. She had already built an impressive trajectory at Amazon — growing from Barcelona to Luxembourg, which speaks volumes about her drive and adaptability."

Samuel Bloch
EU Account Manager · Amazon
★★★★★

"Andrea es una profesional excelente, con gran capacidad para aportar claridad en momentos de cambio. Siempre cercana y dispuesta a ayudar, marca la diferencia."

Isabel Granados
Henkel Ibérica
★★★★★

"Trabajar con Andrea me ha dado nuevas perspectivas. No solo habla de marca, sabe de lo que dice y lo demuestra con resultados."

Almudena Álvarez
CEO, Tech Hiring
★★★★★

"Me impresiona mucho lo que has logrado en tu vida, la mentalidad que tienes, tu carisma. Estoy muy satisfecho por haber entrado a Climbing Talent."

Jesús Cáceres
Sr. Account Manager
★★★★★

"Participar en Climbing Talent ha sido una experiencia única y enriquecedora. Aprendí herramientas clave para desarrollar mi marca personal e impulsar mi crecimiento profesional de forma estratégica."

Valeria Quezada Zavala
Ex-Amazon · Account Management
★★★★★

"Me da los recursos para la búsqueda de trabajo. No puedes controlar las ofertas que recibes, pero sí tu estrategia y cómo juegas tus cartas."

Gabi Galdón
Comunicación Interna
★★★★★

"Aprender de Andrea ha sido una experiencia increíble. Es una persona con una iniciativa y capacidad de trabajo envidiables, que se involucra de verdad hasta que el camino te queda claro."

Amanda Sánchez Cuétara
Ecommerce & Marketing Automation
★★★★★

"Trabajar con Andrea ha marcado una diferencia enorme. Su forma de ayudarte va mucho más allá de revisar un CV. Gracias a ella, empecé a recibir más entrevistas y oportunidades profesionales."

Claudia Camín Labrador
Gestión Ambiental · Sostenibilidad
★★★★★

"Tras años frustrado en mi último puesto, he conseguido un nuevo trabajo. Empresas que eran inalcanzables para mí ahora se ponen en contacto conmigo. Animo a cualquiera a que trabaje con Andrea."

Miguel Valles López
Delivery Manager Enterprise · PMP

Únete a una comunidad
de +100 alumnos satisfechos.

Las personas con las que te rodeas determinan lo que crees posible. Climbing Talent es una red activa de profesionales que ya consiguieron o están consiguiendo su trabajo en una empresa líder. No estás solo. Y eso ya te pone por delante.

Alumna Climbing Talent
Alumna Climbing Talent
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Alumno Climbing Talent

Así accedes a
Climbing Talent

Un proceso diseñado para crear casos de éxito.

Paso 01

Rellena el formulario

Rellena el formulario de solicitud. Después, Andrea te contactará personalmente por LinkedIn para valorar tu caso y agendar una llamada de admisión.

Formulario de solicitud
Paso 02

Revisamos tu solicitud

Andrea revisa cada solicitud personalmente. Si encaja con lo que buscamos, te escribe directamente por LinkedIn para conocerte mejor.

Mensaje de Andrea por LinkedIn
Paso 03

Llamada de admisión

Una llamada con Andrea o con el equipo para conocerte mejor y asegurarnos de que Climbing Talent es lo que necesitas en este momento.

Videollamada de admisión con Andrea
Paso 04

Empieza tu transformación

Si tu perfil encaja, es hora de empezar. Entras a un programa diseñado para llevarte exactamente donde quieres llegar.

Bienvenida al programa
Andrea Pilan

La persona detrás de Climbing Talent

Con 21 años y sin haber terminado la universidad, conseguí mi primer trabajo en Amazon Barcelona con un salario de 3.000€ netos al mes.

Un año más tarde, me mudé a Luxemburgo para gestionar cuentas de +40 millones de euros en Amazon. Desde entonces he ayudado a más de 100 personas a conseguir trabajo en estas empresas.

Sé lo que se siente querer avanzar y no saber por dónde empezar. Por eso estoy aquí: para enseñarte cómo destacar, qué decir en tus entrevistas y cómo acelerar tu carrera de manera real y efectiva.

Conoce su historia al completo →

Te formarás con los mejores profesionales del mercado

Profesionales con experiencia real en las empresas a las que quieres entrar que te acompañarán en el camino.

Alejandro Tinto

Alejandro Tinto

Ex-Amazon · BIE Engineer
Amazon

Alejandro Tinto

BIE Engineer · Big Tech

Ha trabajado en Amazon y ha evaluado candidatos en procesos reales de Big Tech. Ahora te entrena con esos mismos criterios internos para que superes entrevistas técnicas.

Ver perfil en LinkedIn →
Thai Miller

Thai Miller

Ex-Google · Communication Coach
Google

Thai Miller

Communication Coach

Experto en comunicación ejecutiva que ha formado a ponentes de TED Talks. Entrena a profesionales en storytelling de alto impacto, presencia en inglés y comunicación estratégica para destacar en entrevistas internacionales.

Ver perfil en LinkedIn →
Pablo Tonutti

Pablo Tonutti

Ex-Google · CEO @JobWinner
Google · JobWinner

Pablo Tonutti

CEO @ JobWinner

Tras 8 años en Google, construyó la herramienta de IA que usan los mejores programas de carrera para optimizar CV y LinkedIn. Te enseña a superar filtros ATS y conseguir entrevistas de forma consistente.

Ver perfil en LinkedIn →
Aitor Hernanz

Aitor Hernanz

Coach de Salud y Mentalidad
Mentalidad & Salud

Aitor Hernanz

Health & Mindset Coach

Consultor con experiencia real en alto rendimiento. Trabaja contigo los pilares que nadie más toca, mentalidad, identidad y propósito, para que la búsqueda de empleo no solo sea exitosa, sino que tenga sentido para ti.

Ver perfil en LinkedIn →

Y muchos más que descubrirás dentro del programa.

Esto es lo que lograron nuestros +100 alumnos al seguir el programa

Ofertas reales en Big Tech

Amazon, Google, Meta, Microsoft, Stripe, Booking. Empresas a las que antes ni respondían y que ahora les llaman para entrar en procesos selectivos.

+30% de salario medio

Incremento medio respecto a su trabajo anterior. Algunos doblaron o triplicaron lo que ganaban gracias al método de negociación que enseñamos.

CV que pasa los filtros

LinkedIn y CV optimizados con criterios reales de recruiters de Big Tech. Pasaron de cero respuestas a recibir contactos de empresas cada semana.

Entrevistas técnicas superadas

Dominio de behavioral, system design y coding interviews. Las mismas dinámicas que filtran al 95% de candidatos, entrenadas hasta interiorizarlas.

Red de referrals reales

Conexión directa con empleados que les abrieron procesos en empresas a las que era imposible llegar enviando CV en frío por LinkedIn.

Mentalidad de senior

Aprenden a negociar la oferta, a venderse en entornos internacionales y a moverse con la seguridad de quien sabe lo que vale.

Probablemente te estés preguntando: ¿esto funciona para mí?

Déjame decirte algo con claridad: el problema casi nunca es que no tengas el perfil. Hemos ayudado a ingenieros, product managers, marketers, diseñadores, consultores y perfiles de banca, retail y salud a entrar en empresas que antes ni les contestaban.

No importa de dónde vengas ni a qué te dediques: si tu CV no destaca, si no sabes prepararte las entrevistas técnicas o de comportamiento y si no tienes una red dentro, estarás cerrándote puertas todos los días… sin darte cuenta.

Andrea con un alumno en una sesión 1-on-1

Conoce algunos de los estudiantes que han cambiado su vida gracias al programa.

No solo consiguieron trabajo. Son perfiles distintos, con puntos de partida distintos y todos encontraron su camino. Escucha lo que el programa significó para ellos, el proceso, el cambio de mentalidad y todo lo que se llevaron por el camino.

Alfonso
Alfonso Fuertes
★★★★★
Alexandra
Alexandra Zavaleta
★★★★★
Williana
Williana Delgado
★★★★★
Mariana
Mariana Guerrero
★★★★★
Jesús
Jesús Cáceres
★★★★★
Astrid
Astrid Bencosme
★★★★★

Detrás de cada uno de estos vídeos hay una decisión: la de dejar de esperar y empezar a construir. Hoy trabajan en empresas que antes les parecían inalcanzables, ganan lo que merecen y se sienten orgullosos del camino que recorrieron. Tu historia puede ser la próxima.

Entrevistas y ofertas de empleo reales recibidas por miembros de nuestra comunidad.

Capturas reales que los propios alumnos han compartido.

Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Andrea con Belén
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno
Mensaje real de un alumno

El mejor programa del mercado para impulsar tu carrera profesional.

No todos los programas son iguales. La mayoría de programas te enseñan a mejorar el CV y el LinkedIn. Climbing Talent va mucho más allá: mentoría personalizada, simulaciones reales, acceso a referrals en Big Tech, comunidad de por vida y acompañamiento hasta que consigues el trabajo.

Característica
Climbing Talent
Otros / Solo
Hoja de ruta estructurada de 3 meses
Plan individual
Sin estructura
Clases en directo 2 veces por semana
Clase en vivo
Cursos grabados
Mentoría 1:1 personalizada
Seguimiento personalizado
Sin seguimiento
Acceso a referrals en Big Tech
Te facilitamos contactos
Sin contactos
Optimización CV + LinkedIn con IA
Marca personal
CV genérico
Simulaciones de entrevistas reales
Práctica real
Sin práctica real
Comunidad privada de por vida
Comunidad activa
Lucha en solitario
Acceso hasta conseguir el trabajo
Siempre estarás acompañado
Te quedas solo al terminar

Si no tienes duda es que hemos cumplido,
pero por si acaso...

Todo lo que necesitas saber antes de aplicar al programa.

Un programa intensivo de 3 meses con clases en directo, mentoría personalizada y acceso a referrals reales para posicionarte y conseguir trabajo en grandes empresas tecnológicas.
No. El programa está diseñado para perfiles muy distintos: desde recién graduados hasta profesionales con años de experiencia en consultoría, finanzas u otros sectores que quieren dar el salto a Big Tech.
Rellena el formulario de solicitud. Después, Andrea o el equipo de admisiones te contactará personalmente por LinkedIn para una llamada de valoración.
Clases martes y jueves a las 19h. Con el tiempo de práctica y aplicación, recomendamos al menos 8-10 horas semanales para sacar el máximo partido.
El precio se comenta durante la llamada de información, para que entiendas todo el valor antes de decidir. El retorno de inversión es muy rápido una vez consigas tu trabajo en tech, dado los salarios del sector.
No. Tenemos alumnos en Henkel, Telefónica, Minsait y muchas otras además de Amazon o Google. El objetivo es que consigas el trabajo que encaje con tu perfil y tus objetivos.
Seguimos juntos hasta que lo logres. El programa no termina en una fecha — termina cuando consigues el trabajo. Tu éxito es nuestra responsabilidad.
Un máster te enseña teoría y un bootcamp te enseña una skill técnica. Climbing Talent te enseña a posicionarte para que las empresas te encuentren, te entrena con simulaciones reales y te da acceso directo a referrals dentro de Big Tech. No vendemos un título — vendemos el método para conseguir la oferta.
Todas las clases son en directo (martes y jueves a las 19h) para que puedas preguntar y resolver dudas en el momento. Si no puedes asistir a alguna, queda grabada y accesible desde la plataforma para que la veas cuando te encaje.
Sí. Tenemos alumnos en LATAM, Europa y EEUU. El programa es 100% online y los referrals abren puertas a posiciones remotas o presenciales en distintos países. Lo único que necesitas es buena conexión y compromiso.

El mejor programa del mercado
para impulsar tu carrera profesional.

Las plazas son limitadas para garantizar que cada alumno recibe la atención personalizada que merece.